- Servicetechniker (m/w/d) - Wartung & Reparatur von FitnessgerätenMEDEX Fitnessgeräte GmbH
- IT-Systemadministrator (m/w/d)Power Oil Rostock GmbH
- Erzieher (m/w/d) für die Krippe & Kindertagesstätte WaldemarstraßeGesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbH
- Gebietsverkaufsleiter Handel (m/w/d)Arcobräu Gräfliches Brauhaus GmbH & Co. KG
- Bezirksleiter/in für Mecklenburg - Vorpommern PLZ 17 / 18 / 19 im AußendienstOCB-Vertriebs-GmbH
- Landwirtschaftliche Bürokraft (m/w/d) Bioenergie Park GüstrowEnviTec Biogas AG
- Area Sales Engineer / Vertriebsingenieur / Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst für die Region Norddeutschland (mit Wohnsitz in der Region)HEIN, LEHMANN GmbH
- Projektingenieur (m/f/d) zunächst befristet für 2 JahreYARA Rostock, Zweigniederlassung der Yara GmbH & Co. KG
- Leiter:in Partner Support für Schadengutachten und FahrzeugbewertungTÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG
- Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) - RostockBorchers & Speer HGmbH
Medex Fitnessgeräte GmbH ist ein Komplettausstatter für professionelle Fitnessstudios deutschlandweit. Wir sind bekannt durch den Exklusivvertrieb der Marke SportsArt mit deren stromerzeugenden Kardiogeräten.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:
Servicetechniker (m/w/d) – Wartung & Reparatur von Fitnessgeräten
Einsatzort: 32479 Hille – bundesweite Einsätze
Brutto-Jahresgehalt (inkl. 13. Gehalt): ca. 37 000 – 46 000 € (20,35 €/h)
Aufgaben
- Wartung, Reparatur und Fehlerdiagnose (mechanisch/elektrisch)
- Ersatzteilmanagement und Einsatzdokumentation
- Ansprechpartner für Betreiber
Profil
- Handwerkliches Geschick und Schrauber-Mentalität
- Grundkenntnisse Mechanik/Elektrotechnik hilfreich, aber keine Ausbildung Pflicht
- Reisebereitschaft deutschlandweit, Führerschein B
- Kundenorientierung, Team-Spirit, selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten
- Flexible Wochenarbeitszeit: 32 – 40 Std./Woche (Mo–Fr) nach Wunsch, keine Wochenenden
- 10 % Überstunden-Zuschlag oder Freizeitausgleich
- 13. Monatsgehalt
- Spesen, moderne Servicefahrzeuge & top Werkzeuge
- Kleines, kollegiales Team und flache Hierarchie
- Einarbeitung durch Learning-by-Doing im Tandem mit erfahrenen Kollegen