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Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin ist eine gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste. Wir sind mit etwa 60 Einrichtungen und Hilfeangeboten an verschiedenen Standorten in Mecklenburg-Vorpommern präsent.

Geschäftsführung für den betriebswirtschaftlichen Bereich des Diakoniewerk Kloster Dobbertin


Aufgaben

Zum 1. April 2022 suchen wir einen Geschäftsführer/eine Geschäftsführerin für den betriebswirtschaftlichen Bereich des Diakoniewerkes. Diese Geschäftsführung nimmt zusammen mit der Geschäftsführerin für den Bereich des evangelisch-sozialdiakonischen Profils die wirtschaftliche sowie die personelle und konzeptionelle Gesamtverantwortung wahr. Sie legt die Schwerpunkte der Geschäftstätigkeit im Rahmen der strategischen Ausrichtung fest und verantwortet gemeinsam mit den anderen Leitungsebenen die Steuerung der Arbeitsbereiche. Sie übernimmt vielfältige Querschnittsaufgaben und Projektleitungen für die gesamte Organisation.


Profil
  • Das Profil eines evangelischen Trägers der sich für Menschen, die Begleitung und Unterstützung in den Bereichen Teilhabe, Pflege, Kindertagesförderung, Schule, Suchthilfe, betreutes Wohnen und Beratung benötigen, engagiert.
  • Eine Organisation mit einer derzeitigen Bilanzsumme von mehr als 107 Millionen € und einem Jahresumsatz von ca. 90 Millionen €.
  • Über 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit hoher Fachlichkeit und großem Engagement das Diakoniewerk für viele Klientinnen und Klienten als Wohnort, Lernort und Arbeitsplatz gestalten.
  • Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, die Rahmenbedingungen der Sozialgesetzgebung im Diakoniewerk umzusetzen.
  • Die weitere Ausgestaltung der im Auf- und Ausbau befindlichen Arbeitsbereiche.
  • Eine Berufung für fünf Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung sowie
  • eine angemessene Vergütung.

Wir bieten
  • Eine abgeschlossene Hochschulqualifikation im betriebs- oder finanzwirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen in der wirtschaftlichen Steuerung möglichst aus komplexen Organisationen im sozialwirtschaftlichen Bereich
  • Kenntnisse und Erfahrungen und im Bereich der sozialgesetzlichen Entgeltstrukturen und -verhandlungen verbunden mit Verhandlungsgeschick
  • Freude an der Entwicklung innovativer diakonischer Konzepte sowie deren Umsetzung
  • mehrjährige Leitungserfahrung und eine positive Ausstrahlung als Führungskraft
  • Fähigkeit, sich in ein komplexes Unternehmen als Teamplayer einzubringen und Menschen zu gewinnen
  • Kommunikationsstärke, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise,
  • eine erkennbare evangelische Identität sowie Talent im Umgang mit Menschen, um die Unternehmenskultur weiterzuentwickeln,
  • das Engagement in Netzwerken zu arbeiten und mit den evangelischen Kirchengemeinden sowie weiteren sozialen Akteuren in den Regionen zu kooperieren,
  • ein hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit, sowie die Bereitschaft, in den Großraum um Dobbertin zu ziehen.